企業職工參加職工生育保險，居民參加居民醫保也可報銷生育費用，而靈活就業人員則無法參加生育保險，生育費用無法報銷，這給很多家庭帶來不小的負擔。記者昨天從南京市人力資源和社會保障局獲悉，從10月1日起，南京約30萬的靈活就業人員也可以參加城鎮職工生育保險了。
據介紹，靈活就業人員享受生育保險待遇，必須同時具備下列條件：符合國家、省、市計劃生育政策規定；生育或實施計劃生育手術時，本人已參加生育保險並已連續足額繳費滿10個月以上。新政實施前靈活就業人員參加城鎮職工醫療保險的繳費年限視同參加生育保險繳費年限。靈活就業人員的醫療保險費由市社會保險費徵繳管理中心按月分別劃入城鎮職工基本醫療保險基金和生育保險基金，其中生育保險費爲每人每月8元，個人不再另行繳費。
南京市醫療保險結算管理中心副主任薛虹說，2010年度南京市靈活就業人員各項社會保險繳費標準暫繼續沿用2009年度標準，其中基本醫療保險月繳費額爲130元（含大病醫療救助費10元），8元的生育參保費是從130元裏直接扣掉的。
爲何男性也要從醫保基金里扣8塊錢到生育保險基金？對此薛虹解釋，女性生育是創造社會生產力的一項社會勞動，生育成本應該社會化，而不應該只由女性職工單獨承擔。
該政策自今年10月1日起執行。江寧區、浦口區、六合區和溧水縣、高淳縣參照本辦法執行。
快報記者 項鳳華
靈活就業人員生育險待遇
女職工：可以享受包括門診產前檢查、分娩、生育併發症、計劃生育手術等發生的符合支付範圍的醫療費用報銷和一次性營養補助費、生育津貼。女職工還可以享受兩年一次的免費婦科專項檢查。據悉，目前南京靈活就業人員醫療保險繳費基數爲1100元，如果女職工順產，可享受4個月即4400元的生育津貼，難產享受4個半月，可拿到4950元的生育津貼。
男職工：可享受計生手術發生的符合支付範圍的醫療費用報銷，比如結紮和復通手術。對於參保男職工配偶爲無業人員的，丈夫可以爲妻子報銷生育費用，標準爲：門診產前檢查、分娩、流（引）產手術發生的符合支付範圍的醫療費用，由生育保險基金報銷50%。
